Skip to content
Главная | Наследовательное право | Украли трудовые книжки

07.07.2017

Работник украл трудовую книжку и пропал


Украли трудовые книжки открывающаяся

Анонимно 16 ноября , Ситуация такая, до 31 декабря года я работал в организации С. Сейчас на меня выписано оборудование, которое я не собираюсь сдавать, пока мне не отдадут мои документы, стоит ли мне пользоваться таким "рычагом"?

украли трудовую книжку как восстановить

Решение Ирина Киршина , эксперт 17 ноября , Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 дней со дня подачи работником заявления. При оформлении дубликата трудовой книжки, осуществляемом в соответствии с настоящими Правилами, в него вносятся: Общий стаж работы записывается суммарно, то есть указывается общее количество лет, месяцев, дней работы без уточнения работодателя, периодов работы и должностей работника. Если документы, на основании которых вносились записи в трудовую книжку, не содержат полных сведений о работе в прошлом, в дубликат трудовой книжки вносятся только имеющиеся в этих документах сведения.

В общем для восстановления трудовой книжки необходимо запросить справки с предыдущей работы, в которой должны быть отражены даты приема, увольнения, реквизиты документов оснований и т. Запрос направляется работодателем по последнему месту работы, а в случае Вашей мамы по единственному. На основе этих справок и заявления работника в дубликат трудовой книжки вносятся данные.

И внести он ее должен как положено в соответствии с Правилами ведения тр. Из сейфа пропала трудовая книжка. К вопросу о трудовых книжках.

Когда может выдаваться дубликат утраченной трудовой книжки

Если вы с Тем более, что доказать, что юрлицо С. И вам придется действовать по вот этой схеме: В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица с указанием причины отсутствия трудовой книжки оформить новую трудовую книжку.

Удивительно, но факт! Но от работника тут не требуется написания заявления об оформлении дубликата утраченной трудовой книжки.

Вариант второй, это собирать справки со всех мест работы, где вы работали за этот период, конечно, кроме тех периодов, где работодатели уже ликвидированы, справки вы не можете оформить, так как эти работодатели не сдали документы в архив, а соответственно не будет справки и с места работы, где работодатель исчез с вашей трудовой книжкой. И вот, собрав документы с прежних мест работ, откуда вы сможете эти справки собрать, и при трудоустройстве к новому работодателю С. По закону дубликат трудовой книжки должен оформляться по последнему месту работы, но этот работодатель С.

Удивительно, но факт! Это не стишок, это замечательное стихотворение!

И только с собранными справками вы и можете обратиться с просьбой, оформить дубликат. Закон не запрещает оформить дубликат по новому месту работы. Если на новом месте работы С. Алексей 18 ноября , Теперь как я понимаю у меня не очень хорошая ситуация складывается, я не могу требовать восстановления ТК от текущего работодателя С. Поэтому собственно вопрос с ТК и не поднимался на прошлый новый год. Собрать справки по всем организация в которых я работал не удасться, некоторые уже не существуют. Один знакомый сотрудник сейчас сам занимается восстановлением ТК, рассказал что можно изготовить печать несуществующей уже организации если есть оттиск, но я не уверен в законности этого метода.

Как я понимаю в текущей ситуации мои действия следующие: Связаться с существующими компаниями, в которых я работал, и попросить предоставить справку с какого по какое число я у них числился и на какой должности 2. Написать заявление в С. Как я понимаю текущей работодатель С. На мне записано оборудование, выдавалось еще во времена С. Viktoriya Kochetkova , эксперт 18 ноября , Потерял ТК работодатель С. Вы теперь работаете в С. А поэтому, вы можете у нового работодателя со ссылкой на ст. А если соберете все справки с прежних мест работы, обратиться с заявлением, выдать вам дубликат.

Хотя, может у вашего работодателя С.

Откуда Украли трудовые книжки исследователя теперь

Знаете, возможно, с вашей ТК вы делали копии, которые у вас есть в наличие, это хотя бы будет подтверждением факта работы за те период, по которым вы не сможете собрать справки. За изготовить печать, организации, которая уже не существует, это уголовная статья, но это вам наши юристы объяснят. Нет, ваш новый работодатель С. Оформите сначала новую ТК, а потом, когда соберете все справки дубликат.

Удивительно, но факт! С этим столкнулись еще Трудовая книжка да сказать что потеряна,что такого то,или вообще украли.

На вопрос по оборудованию не отвечу в полном объеме. Решение Viktoriya Kochetkova , эксперт 18 ноября , Вам заявили, что вы уволены, но дело в том, что делопроизводство имеет вид документа. А поэтому, до тех пор, пока увольнение не оформят документально, вы обязаны выходить на рабочее место, иначе, работодатель уволит вас в результате за прогул. А вы никогда не докажите, то, что вам в устной форме заявили, что вы уволены, по факту выглядит так, что с такой-то даты вы перестали выходить на работу.

Что говорится в законе о восстановлении трудовой книжки

Изучите вот этот Алгоритм, чтобы написать заявление работодателю по вашей ситуации: А поэтому, работодатель обязан найти основание для моего увольнения, оформив это надлежащим образом. Не считаю себя уволенным, так как данный факт не был оформлен, а поэтому, работодатель не имеет права не допускать меня на рабочее место, это будет расцениваться, как попытка работодателя создать искусственную ситуацию для увольнения меня за прогул. В общем, вы обязаны выходить на рабочее место, до тех пор пока не оформят документально увольнение, не ознакомят вас с этими документами, не выдадут в последний рабочий день как правило, день увольнения расчет при увольнении, документы ст.

Читайте также:

  • Назначение и выплата страховых пенсий
  • Презентация на тему экономическая оценка земли
  • Метод сравнения продаж в оценке недвижимости
  • Ипотека в москве для матери одиночки